Özelleştirme Mağdurları 4/C'li Geçici Personel Web Sitesi

Sonrası etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster
Sonrası etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster

23 Ağustos 2017 Çarşamba

4. Dönem Toplu Sözleşme Sonrası 4/C'lilerin Durumu (Video Haber)

4. Dönem Toplu Sözleşme Sonrası 4/C'lilerin Durumu (Video Haber)

4. Dönem Toplu Sözleşme Sonrası 4/C'lilerin Durumu (Video Haber)


4. dönem toplu sözleşme görüşmeleri Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile yetkili sendika Memur-Sen arasında imzalandi. İmzalanan sözleşme sonrası en çok merak edilen konuların başında olan 4/C çalışanlarının durumu merak konusu oldu.
Toplu sözleşme sonrası Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın 4/c çalışanlarının durumları ile alakalı açıklamalarda bulundu. Başkan Ali Yalçın 4/C çalışanları hakkında şu açıklamaları yaptı.

4/C'Lİ PERSONELLERİN DURUMU
4/C ve sözleşmeli tüm personellerin kadroya geçirilmesi temel hedefimizdir. Bu konu hakkında mücadelemiz devam etmektedir. Masada 4/C'li, TUİK ve YSK'da istihdam edilen geçici personellere yapılan ek ödemelere ilaveler gerçekleştirdik. Bu bağlamda; 4/C'li personele ödenen 184 TL ek ödeme tutarının 1 Ocak 2018 tarihinden itibaren %40 artışla 256 TL olarak verilmesi sağlandı.
4/C'li personele çalışmayan eşi için brüt 270 TL eş yardımı, 0-6 yaş grubundaki çocukları için 63,44 TL, 6 yaş üstü çocukları için 31,72 TL aile yardımı verilmesi sağlandı. 4/C'li personelin ayda 50 saate kadar fazla çalışma ücreti alabilme hakkı devam edecek. Böylelikle bu personel aylık 91,50 TL fazla çalışma ücreti alabilecek.
Önceki toplu sözleşme metninde 4/C'li personel'e verilen madde 24'de belirtilen ek ödeme maddesi şu şekilde idi:

Geçici personele ek ödeme
Madde 24- (1) Ayın veya haftanın bazı günleri ya da günün belirli saatleri gibi kısmi zamanlı çalışanlar ile parça başı ücret vermek suretiyle istihdam edilenler hariç olmak üzere 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (C) fıkrası hükmüne istinaden yürürlüğe konulan Bakanlar Kurulu kararları kapsamında Yüksek Seçim Kurulu ve Türkiye İstatistik Kurumunda istihdam edilen geçici personel ile 29/12/2014 tarihli ve 2014/7140 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı uyarınca kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen geçici personele, 1.800 gösterge rakamının memur aylık katsayısıyla çarpımı sonucu bulunacak tutarda ek ödeme verilir. Bunlara kurumlarınca döner sermaye dahil başka bir kaynaktan ek ödeme ve benzeri adla herhangi bir ödeme yapılmaz.
Yukarıda belirttiğimiz geçici personel'e ek ödeme maddesi 4. dönem toplu sözleşme görüşmeleri sonrası şu şekilde değiştirildi.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Geçici personele ek ödeme
Madde 24- (1) Ayın veya haftanın bazı günleri ya da günün belirli saatleri gibi kısmi zamanlı çalışanlar ile parça başı ücret vermek suretiyle istihdam edilenler hariç olmak üzere 657 sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin (C) fıkrası hükmüne istinaden yürürlüğe konulan Bakanlar Kurulu kararları kapsamında Yüksek Seçim Kurulu ve Türkiye İstatistik Kurumunda istihdam edilen geçici personel ile 29/12/2014 tarihli ve 2014/7140 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı uyarınca kamu kurum ve kuruluşlarında istihdam edilen geçici personele, 2.400 gösterge rakamının memur aylık katsayısıyla çarpımı sonucu bulunacak tutarda ek ödeme verilir. Bunlara kurumlarınca döner sermaye dahil başka bir kaynaktan ek ödeme ve benzeri adla herhangi bir ödeme yapılmaz.
Yenilenen madde gereği 4/C'li geçici personele verilecek ek ödeme miktarı 64 lira tutarında artırılmış oldu.
Toplu sözleşme görüşmeleri sonrası Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın 4/c personelin kadro ve ek ödeme durumu hakkında şu açıklamaları yaptı:



Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.
Bu Haberi Paylaş:

22 Ocak 2016 Cuma

Ali Yalçın: DPB 4/C Kadro Çalışmasını Tamamladı. Bundan Sonrası Maliye Bakanlığının Elinde (Video)


Ali Yalçın: DPB 4/C Kadro Çalışmasını Tamamladı. Bundan Sonrası Maliye Bakanlığının Elinde (Video)
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, Ülke TV kanalı canlı yayınında 4/C çalışanları hakkında önemli açıklamalarda bulundu. Başkan Ali Yalçın 4/C'lilere kadro çalışmasının Devlet Personel Başkanlığınca tamamlandığını, bundan sonrasının Maliye Bakanlığı ve Hükümet'in elinde olduğunu söyledi. 4/C çalışanlarının ek ödeme mağduriyetine de değinen Başkan Yalçın, 4/C'lilerin mahkeme kararıyla kazanmış oldukları ek ödemelerin toplu sözleşme masasında güvence altına alındığını, bunun içinde Hükümetin yazılı olarak kamu kurumlarının bilgilendirilmesi gerektiğinin altını çizdi. Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın şunları söyledi:

-->
ÇÖZÜME KAVUŞMASINI BEKLEDİĞİMİZ KONULAR VAR
“Toplu Sözleşme'de, üzerinde çalışma yapılması konusunda mutabakata varılan konularla ilgili çalışmalar ivedi bitirilmelidir” diyen Başkan Ali Yalçın, hedeflerinin 4/C'lilerin kadroya geçmeleri ve kariyer-liyakat sistemine dâhil edilmeleri olduğunu vurguladı. İmzalanan toplu sözleşmeyle birlikte 25 bine yakın 4/C’li personelinin ek ödeme mağduriyetinin giderildiğini belirten Ali Yalçın, “Bunun yanında çözüme kavuşmasını beklediğimiz farklı konular da var. Taşeron ve üniversite mezunu işçilerin sorunları son bulmasını istiyoruz. Bu konuda somut adımlar attık, sonuç almayı umut ediyoruz” şeklinde konuştu.

-->

www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Ali Yalçın'ın 4/C Kadro Çalışması Video Haberi İzle


Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.
Bu Haberi Paylaş:

31 Aralık 2015 Perşembe

4/C'li Personel'e Doğum Sonrası Ücretsiz İzin Hakkı


4/C'li Personel'e Doğum Sonrası Ücretsiz İzin Hakkı
İstanbul ili Pendik ilçesinde 4/C statüsünde hizmetli olarak görev yapan personel'in doğum sonrası yasal izin süresinin bitimini müteakip 6 ay ücretsiz izin talebinin reddine ilişkin işlem, İstanbul 4. İdare Mahkemesi tarafından hukuka aykırı bulundu. İstanbul 4. İdare Mahkemesi gerekçeli kararını şu şekilde açıkladı:

-->
Eğitim-Bir-Sen sendikasının işlemin iptaline ilişkin talebini karara bağlayan İstanbul 4. İdare Mahkemesi, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 74. maddesinde yer alan, isteği halinde kadın işçiye, doğum izni süresinin tamamlanmasından sonra altı aya kadar ücretsiz izin verileceğine yönelik benzer düzenlemeyi de dikkate almak suretiyle, 4/C statüsünde görev yapan personelin doğum yaptıktan sonra aylıksız izne ayrılma talebinin Anayasa’nın 41. maddesinde yer alan ailenin ve çocukların korunması ilkesi çerçevesinde değerlendirerek, 6 ay ücretsiz iznin verilmemesi işleminde hukuka uyarlık bulunmadığına hükmetti. Bu karar çerçevesinde aynı durumda bulunan 4/C'li personel'in yasal doğum izni süresi haricinde doğum sonrası 6 aya kadar ücretsiz izine ayrılmasının da önü açılmış oldu.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Mahkeme tarafından haklı görülen 4/C statüsündeki personel hakkındaki karar aşağıda sunulmuştur.

-->



Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.


Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.
Bu Haberi Paylaş:

Öne Çıkan Yayın

Cumhurbaşkanı Erdoğan: 4/C Çalışanları 4/B Kadrolarına Alınacak

Cumhurbaşkanı Erdoğan: 4/C Çalışanları 4/B Kadrolarına Alınacak Binlerce taşeron işçinin ve 4/C çalışanlarının günlerdir merakla bekledi...

Sitemiz Eski 4/c Haberleri

Son 4/C Haberleri

Copyright © 4/C Çalışanları Web Sitesi | Powered by Blogger

Design by ThemePacific | Blogger Theme by NewBloggerThemes.com