İsmail Koncuk KPDK'da Çözülmesi Gereken Problemleri Sıraladı

Türkiye Kamu-Sen ve Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk’un önceki gün sosyal medya hesabı Twitter’dan takipçilerine yönelttiği, “Size göre kamu çalışanları bakımından Toplu Sözleşmede çözülmesi gereken en önemli 3 problem nedir? Kısaca yazınız” sorusuna İsmail Koncuk'un takipçilerinden yüzlerce cevap geldi.
Bugüne kadar bir çok platformda Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk’un dile getirdiği sorunların yansıması olarak ortaya çıkan cevaplar, çalışma hayatının en temel 8 problemini de ortaya koydu.
Kamu Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk’un sorusuna verilen cevaplarda ilk üç sırayı;

1- Sözleşmeli Öğretmenlerin aile birliği ve kadro meselesi,
2- 4-C’lilere kadro,
3- Memurların ekonomik durumlarının iyileştirilmesi” başlıkları aldı.
“Sözleşmeli Öğretmenlerin aile birliği ve kadro meselesi” verilen cevaplarda çözülmesi gereken en büyük sorun olarak ön plana çıkarken, Türkiye Kamu-Sen’in sürekli gündemde tuttuğu “4-C’lilere kadro” ise çözülmesi gereken ikinci başlık olarak sıralamada yer buldu. “Eşit işe eşit ücret” talebi de Genel Başkanın sorusuna verilen cevaplar arasında üçüncü sırada yer aldı.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
İSMAİL KONCUK: VERİLEN HER CEVAP TOPLU SÖZLEŞME MASASINA TAŞINACAKTIR
Sosyal Medya hesabından takipçilerine yönelttiği soruya verilen cevapları değerlendiren Kamu Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, “Gelen yüzlerce cevabın her birini teker teker okuyup notlar alarak, insanlarımızın yaşadığı problemleri ve bu konulardaki beklentilerine bir kez daha şahit oldum” dedi. Başkan Koncuk, “Sosyal medyayı sürekli ve aktif olarak kullanan birisi olarak, takipçilerim sorun ve sıkıntılarını bana rahatlıkla iletebiliyorlar. Yaklaşan Toplu Sözleşme süreci ve bu yöndeki çalışmalarımız hızla devam ederken, takipçilerimi de bu çalışmalarımıza dahil etmek ve öne çıkan önemli sorunları bana iletmeleri adına kendilerine, “Size göre kamu çalışanları bakımından Toplu Sözleşmede çözülmesi gereken en önemli 3 problem nedir? Kısaca yazınız” sorusunu sordum.
Gelen yüzlerce cevabın her birini teker teker okuyup notlar alarak, insanlarımızın yaşadığı problemleri ve bu konulardaki beklentilerine bir kez daha şahit oldum. Verilen her cevabın ve beklentilerin Türkiye Kamu-Sen tarafından Toplu sözleşme masasına taşınacağından hiçbir takipçimizin tereddüdü olmamalıdır.
Takipçilerimiz tarafından soruma verilen cevaplarda ortaya çıkan temel sorunlar, zaten bizlerin sık sık dile getirdiği ve çalışma hayatında kökleşmiş sorunların genelidir.
Geçmiş yıllarda olduğu gibi toplu sözleşme masasında yine bu sorunların çözümü noktasında takipçi olacağımızı ve masaya yumruğumuzu vuracağımızı herkes çok iyi bilmelidir. Bizler o masada sorunların çözümü ve insanların mutluluğu için oturduğumuzun bilinci içerisindeyiz.
Problemlerini bizlerle paylaşan tüm takipçilerimize teşekkür ediyor, öne çıkan 8 temel sorun ve çalışma hayatının bütün köklü sorunlarının çözümü için gayret sarf edeceğimizi bir kez daha ilan ediyorum” dedi.
Genel Başkan İsmail Koncuk’un sorusuna verilen cevaplara göre, Toplu Sözleşme masasında çözülmesi gereken 8 temel problem ise şu şekilde sıralandı;

1- Sözleşmeli Öğretmenlerin aile birliği ve kadro meselesi,
2- 4-C’lilere, 4-B ve Sözleşmelilere kadro,
3- Memurların ekonomik durumlarının iyileştirilmesi,
4- Vergi dilimi, ek göstergeler,
5- Liyakat ve adam kayırma,
6- Alan değişikliği,
7- 657 ve iş güvencesi,
8- İhraçlar ve adil yargılama

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

Sendikaların 65. Hükümetten Beklentileri

Sendikaların 65. Hükümetten Beklentileri
Kamu-Sen ve Memur-Sen Genel Başkanları İsmail Koncuk ve Ali Yalçın, Adalet ve Kalkınma Partisi Genel Başkanı ve İzmir Milletvekili Binali Yıldırım tarafından kurulan Türkiye Cumhuriyeti 65.Hükümetinin; insanlığa, milletimize, ülkemize ve kamu görevlilerine hayırlar getirmesi temennilerinde bulundular. Konfederasyon Başkanları 65. Hükümetten öncelikle kamu personel sisteminde tam güvenli istihdam modelini benimsediklerini, bu kapsamda 4/C ve 4/B çalışanları başta olmak üzere taşeron işçi ve diğer statülerde çalışanların kadrolu pozisyonlara geçirilmelerini istediler. Memur-Sen Konfederasyonu Genel Başkanı Ali Yalçın Konfederasyon olarak isteklerini şu şekilde sıraladılar:

Kamu personel sisteminde her alanda ve herkes için tam güvenceli istihdam sağlanmasını istiyoruz. Bu kapsamda 65. Hükümet, başta 4-C, 4-B ve taşeron işçi statüsünde görev yapanlar ile vekil ebe, hemşire, vekil imamlar, ek ders ücreti karşılığı göreve yapan ASPB personeli, kamu dışı aile sağlığı çalışanları olmak üzere kamuda görev yapan bütün personeli kadrolu statüye geçişini gerçekleştirmelidir. Yeni Hükümetin çalışma hayatına ilişkin ilk icraatının bu çerçevede olması, sorun çözme ve beklentileri karşılama iradesinin kamuoyu tarafından tescillenmesi sonucuna da katkı sağlayacaktır.
Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk 65. Hükümetten isteklerini şu şekilde sıraladı:

Yeni hükümeti başta terörle mücadele olmak üzere birçok problem beklemektedir. Ekonomi, terör en büyük problemlerdendir. Zor dönem başlıyor.
Gelir dağılımındaki adaletsizlik olduğu sürece huzur olmayacaktır. Memur, emekli pastadan payını yıllardır alamamış, adeta yok sayılmıştır.
4 C, 4 B, sözleşmeli, vekil tüm güvencesiz ve kadrosuz çalışma huzurun kaçmasının temel sebeplerindendir. Bu konularda hiç bir çalışma yoktur.
Bunlarla birlikte kiralık işçiliğin başlayacak olması, taşeronlarla ilgili çıkacak yasanın ucube bir özel statü öngörmesi yeni sıkıntılardır.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Yeni hükümetin bu konularda açıklamalarını bekliyor ve kazanımlarımız ve kamu çalışanlarının iş güvencesiyle uğraşmamalarını salık veriyoruz.
Türkiye Kamu-Sen olarak çalışma hayatı, kamu çalışanları, hukuk devleti, ayrımcılığın kaldırılması konusundaki tüm çalışmaların takipçisiyiz” dedi.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

Koncuk: Memur-Sen 4/C Konusunda Fiilen Yetkiyi Hükümet'e Devretmiştir

Koncuk: Memur-Sen 4/C Konusunda Fiilen Yetkiyi Hükümet'e Devretmiştir
Devlet Personel Başkanlığı’nda yetkili sendikalar ve ilgili kuruluşlarla yapılan toplantı neticesinde, kadro bekleyen 4/C’li ve üniversiteli işçilerin durumu yetkili sendikaların kendi eliyle hükümetin inisiyatifine devredildi. Konuyla ilgili açıklama yapan Genel Başkan İsmail Koncuk, “önemli olan yetkili olduğunuzla hava atmak değil, aldığınız yetkiyi hakkıyla, cesurca kullanabilmektir. Cesaretiniz yok!” diyerek tepkisini dile getirdi.
Toplu sözleşme görüşmelerinde alınan bir kararın maliye yetkilisi tarafından şerh konulmasına seyirci kalanların korkak olduğunu belirten Başkan İsmail Koncuk, şu açıklamada bulundu:

“Devlet Personel Başkanlığı'nda (DPB), yetkili sendika ve ilgili kuruluşlarla yapılan toplantıda, 27 madde ile ilgili yapılan çalışmalar konusunda sendikamıza bilgi verildi.
Sonuç kocaman bir hiç 4/C, üniversiteli işçilerin memur kadrosuna alınmasında gelişme yok. 4/C ile ilgili konu tamamen Hükümetin insafına terk edildi.
Bu konularda en büyük hata, tarihsiz bir toplu sözleşme kararını imzalayanlara aittir. Böyle olunca inisiyatif tamamen Hükümete bırakılmıştır.
Göç yolda düzülür mantığı ile, binlerce insana umut dağıtmak adına toplu sözleşme yapanlar, şimdi attıkları imzanın altında kalmıştır.
Toplantıda 4/C konusuna Maliye Yetkilisi şerh koymuştur. Toplu Sözleşme kararına bir maliye yetkilisi hangi yetki ile şerh koyabilmektedir? Tutanakta,

kurumların görüşünün önemi vurgulanmıştır. Toplu sözleşme kararları kesindir, bu vurgunun tutanağa yazılması dahi kabul edilemez.
Toplu Sözleşme kararları sonradan tartışılacak kararlar mıdır? Kamu kurumlarına bu hakkı kim, hangi kanun vermektedir. Yetkili sendika ne yapmaktadır?
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Her zaman söyledim, önemli olan yetkili olduğunuzla hava atmak değil, aldığınız yetkiyi hakkıyla, cesurca kullanabilmektir. Cesaretiniz yok!
Ben olsam, yetkimizi gasp etmek anlamına gelen bu tutanağa imza atmazdım. Bu teslim tutanağıdır. Yetki devridir” dedi.
İlgili tutanak aşağıda sunulmuştur.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

Devlet Personel Başkanlığında Yapılan Bilgilendirme Toplantısında Hangi Konular Görüşüldü?

Devlet Personel Başkanlığında Yapılan Bilgilendirme Toplantısında Hangi Konular Görüşüldü?
Toplu sözleşme mutabakat metninde üzerinde çalışma yapılması kararlaştırılan konularda süren çalışmalara ilişkin Devlet Personel Başkanlığında bilgilendirme toplantısı yapıldı.
Kamu-Sen Konfederasyonunu temsilen Türkiye Kamu-Sen Genel Mevzuat Sekreteri ve Türk Enerji-Sen Genel Başkanı Mehmet Özer’in hazır bulunduğu toplantıda, Devlet Personel Başkan yardımcısı Adem Dinç çalışmalara ilişkin bilgiler verdi.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Geçtiğimiz Nisan ayında, Devlet Personel Başkanlığı’nda, Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk’un da katıldığı bir toplantı düzenlenmiş ve Toplu Sözleşmede çalışma yapılacak konularla ilgili bir çalışma programı hazırlanmıştı.
Bu çalışmaların devamı niteliğinde düzenlenen toplantıda konfederasyon temsilcilerine tarafların görüşleri ve gelinen aşamalar ile alakalı bilgiler verildi. Toplam 27 konuda yapılan çalışmalar içerisinde;

TARGEL personelinin çalışma şartlarının yeniden değerlendirilmesi,
KİT sözleşmeli personelinin temel ücret gruplarının 5’den 3’e düşürülmesi,
DHMİ personeline havacılık tazminatı ödenmesi ile ilgili düzenlemenin Yüksek Planlama Kuruluna sunulması konularında gerekli girişimler başlatılmıştır.
Kamu kurumlarında 4-C statüsünde istihdam edilen personele kadro verilmesi, yüksek öğrenimi bitirmiş kamu işçilerinin memur kadroları veya KİT’lerde sözleşmeli personel pozisyonlarına atanması gibi konularda halen çalışmaların devam ettiği ve bir gelişme olmadığı toplantıda iletilmiştir. Yapılan toplantıda toplu sözleşme görüşmeleri neticesinde çalışma yapılmasına karar verilen ve çalışmalarına devam edilen konular aşağıda sunulmuştur.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

Sendikalar Çankaya Köşkünde Bir Araya Geldi 4/C'ye Kadro İstedi

Sendikalar Çankaya Köşkünde Bir Araya Geldi 4/C'ye Kadro İstedi
Başbakan Ahmet Davutoğlu, Çankaya Köşkü'ndeki öğle yemeğinde işçi ve memur sendikalarının temsilcileriyle bir araya gelerek sendikaların talep ve isteklerini dinledi.
Toplantıya Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, konfederasyon Genel Başkan Yardımcıları Günay Kaya ve Mehmet Emin Esen, Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk ve işçi sendikaları temsilcileri katıldı. Yapılan toplantıda Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın Hükümet kanadına sendika olarak taleplerini şu şekilde iletti.

3. Dönem Toplu Sözleşmede imza altına alınan ve üzerinde çalışma başlatılan konuların derhal sonuçlanmasını talep eden Ali Yalçın, 4/B, 4/C’liler, vekil ebe, hemşire ve imamlar, memur işi yapan üniversiteli işçiler başta olmak üzere tüm sözleşmelilerin kadroya alınmasını istedi. Yalçın Taşeron işçiler için başlatılan çalışmadan dolayı memnuniyetini dile getirdi. Taşeron işçiler konusuna da değinen Ali Yalçın şunları söyledi:

"Bu işçi kardeşlerimize özel statülü kamu personeli statüsü veriliyor. Biz bu çalışmayı olumlu buluyoruz. Ancak, özel statülü kamu personeli pozisyonuna karşı çıkıyoruz, yeterli bulmuyoruz. Ya 4/A olmalı ya da 4/D. Yani ya işçi ya da memur kadrosu verilmeli, 4/E diye yeni bir kadro oluşturulmamalı" dedi.
Toplantıda söz alan Kamu Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk yaptığı konuşmada şunları söyledi:

TAŞERONA ÖZEL İSTİHDAM KABUL EDİLEMEZ
“Öncelikle 1 Mayıs öncesi yaptığınız toplantı için teşekkür ederim. 2006 yılında kısmi zamanlı sözleşmeli öğreticilik adı altında bir istihdam türü çıktı ve öğretmenler 8 aylığına sözleşmeli olarak görevlendirildi. Türk Eğitim-Sen olarak bu düzenlemeye dava açtık ve iptal ettirdik. Daha sonra öğretmen ve memurlar 4-B’li olarak istihdam edildi. 2007 yılından 2011 yılına kadar 4-B’liliğin iptal edilmesi için yapmadığımız eylem, söylemediğimiz söz kalmadı.
2011 seçimleri öncesinde bütün siyasi partiler 4-B’ye kadroyu seçim beyannamesine alınca Adalet ve Kalkınma Partisi 4-B’lileri kadroya aldı ama sonrasında da 4-B’li istihdam devam etti. Halen 4-B’li çalışanlar var.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Şimdi taşerona kadro sözüne rağmen, taşeron çalışanları “Özel Statü” ile istihdam etmek istiyorsunuz. Bu doğru bir istihdam türü değildir. Bu özel statü şayet bu şekilde uygulanırsa süreç içinde hem hükümetinizin hem de sendikaların başı çok ağrıyacaktır.
“Göç yolda düzelir” mantığı ile yapılan bu çalışmalar hiç doğru değildir. Dolayısıyla bu özel statü konusunun yeniden değerlendirilmesi doğru olacaktır. İster işçi yapın, isterseniz memur ama güvenceli bir sistem ihdas edilmelidir. Ayrıca esnek istihdam, kiralık işçi ve benzeri uygulamalar asla doğru olmayacaktır” dedi.
4-C’YE KADRO, ÜNİVERSİTELİ İŞÇİLER GİBİ 21 TOPLU SÖZLEŞME KARARI HALA UYGULANMADI
Genel Başkan İsmail Koncuk, toplu sözleşmede karar haline gelmesine rağmen, 21 maddenin hala uygulanmadığının altını çizerek;
“Şu ana kadar 21 toplu sözleşme kararı uygulanmamıştır. 4-C’ye kadro toplu sözleşme kararı haline gelmesine rağmen hala uygulanmamıştır. Üniversiteli işçilerin memur kadrolarına geçirilmesi konusundaki karar da uygulanmamıştır. Bunlar toplu sözleşme kararlarıdır ve kanun gereği bu kararlar mutlaka uygulanmalıdır. Bu konuda zaman zaman Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı’da sendikaların talepleri karşısında zor durumda kalmaktadır. Artık, bu kararların uygulanması için harekete geçilmelidir” dedi.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

4/C'li Çalışanlar Mağduriyetlerinin Giderilmesi İçin Kadro Bekliyor

4/C'li Çalışanlar Mağduriyetlerinin Giderilmesi İçin Kadro Bekliyor
Türkiye Kamu-Sen Ar-Ge Merkezi’nin yaptığı ekonomik veriler araştırmasına göre, özelleştirme politikaları ülkemizin çalışma hayatına ve işçi statüsünde çalışanlara büyük bir darbe vurdu.
Özelleştirme uygulamalarının başladığı 1986 ile 2003 yılları arasında yalnızca 8,2 milyar dolarlık özelleştirme gerçekleştirilirken, 2004 ile 2015 yılları arasında ise 58,8 milyar dolarlık özelleştirme yapıldı. Bu süreçte Tüpraş, Petkim, Türk Telekom, Erdemir, Etibank, Sümerbank, Seka gibi yüzlerce kamu iktisadi teşekkülü satılarak, birçoğunun tüzel kişiliğine son verildi ve kapısına kilit vuruldu. Araştırmada,

özelleştirilen şirketlerin %49’unun tesis ve varlık satışı, %33’ünün ise blok satış yöntemiyle bütün taşınmazları ile birlikte devredildiği belirtilirken, milletin vergileriyle kurulan yüz milyarlarca dolarlık şirketlerin mal varlıklarıyla birlikte 58,8 milyar dolar karşılığında sermaye sahiplerine peşkeş çekildiği ifade edildi.
2003 yılından bugüne kadar gerçekleştirilen özelleştirmelerin bir başka olumsuz yansıması ise çalışma hayatında görüldü. Özelleştirilen kuruluşlarda görev yapan memurlar maaşları dondurularak başka kurumlara gönderildi. Ailelerinden, evlerinden uzak kalan bu çalışanlar, yıllarca hiç maaş zammı almadan çalışmaya mahkum edildi.

Bu kuruluşlarda işçi statüsü ile çalışanların birçoğu emekli edildi. Geriye kalanların büyük bölümü işten çıkartıldı. Ortaya çıkan bu mağduriyeti gidermek amacıyla, işten çıkartılanlar kamuda 4/C’li olarak çalıştırılmaya başlandı. Ancak 4/C’li statü; bu çalışanlarımıza daha önce aldıkları maaşın yarısını bile alamayacakları, izin haklarının sınırlı olduğu, fazla mesailerinin verilmediği, tayin terfi gibi haklarının bulunmadığı bir sistemi dayattı.
Şu anda kamuda 4/C statüsünde çalışan 23 bin dolayında kamu görevlisi hizmet verirken, yaşadıkları bu mağduriyetin giderilmesi için kadro bekliyor.
GENEL BAŞKAN: ÖZELLEŞTİRMENİN YARATTIĞI TAHRİBATI ONARMAK İNSANİ BİR SORUMLULUKTUR
Araştırma hakkında görüşlerini dile getiren Genel Başkan İsmail Koncuk, “özelleştirme ne ekonomik olarak, ne de sosyal olarak bu topluma hiçbir fayda sağlamamıştır” dedi.
Genel Başkan açıklamasında şunları ifade etti;

“2004 ile 2015 yılları arasında özelleştirilen kurumların şimdi yeniden faaliyete geçirilmesi için trilyonlarca dolarlık yatırıma ihtiyaç vardır. Oysa bu kuruluşlar 58 milyar dolar gibi komik bir rakama elden çıkarılmıştır.
Milletimizin vergileriyle kurulmuş olan bu işletmelerin ardından çalışanlara yapılan kıyım ise başka bir sosyal felaket olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu kuruluşların özelleştirilmesi sonucunda buralarda çalışan işçi ve memurlar yıllardan beri her türlü olumsuz ekonomik koşullara karşı sahipsiz bırakılmıştır. Memurlar araştırmacı unvanıyla atıl bir vaziyette, maaşları dondurularak sefalete mahkum edildi. işçilerin bir bölümü ise, şimdi 4/C ucubesi altında yaşam mücadelesi veriyorlar.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Türkiye Kamu-Sen olarak özelleştirme mağduru memurlarımızın haklarının korunması gerektiğini bir kez daha vurgularken, çalıştıkları kuruluşlar özelleştirildiği için adeta cezalandırılan 4/C’li çalışanlarımızın da toplu sözleşme görüşmelerinde kararlaştırıldığı üzere kadroya geçirilmesinin insani bir zorunluluk olduğunu ifade ediyoruz”

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk'tan 4/C Serzenişi

Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk'tan 4/C Serzenişi
Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, sosyal medya hesabı Twitter'den, "Toplu Sözleşme konularını kazanıma dönüştürecek takvimin görüşülmesinde muhatap Memur-Sen ve yetkili sendikalarıdır" diyen Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın'a sert çıktı. Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk şu ifadeleri kullandı.

Başkan Koncuk, "Sendikacılığı gecekondu mahallesine çevirdiniz, mesele yetkili olmak değil, yetkiyi kullanacak mangal gibi yüreğe sahip olmaktır. Sizde yok!" dedi.
Genel Başkan İsmail Koncuk;
Ben sana ne söyleyeyim. Bu iş size kalmıştı, elinize yüzünüze bulaştırdınız. Bu işin bu kadar karışmasının sebebi kim? Size kalsaydı, çalışma takvimi dahi olmazdı. Enaniyeti bırak. Mesele, problemin çözülmesidir, ucuz kahramanlık değil.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Toplantıda ayrıca 01.01.2016 tarihinden önce 4-C'lilere yargı kararı ile verilen ek ödemelerin geri alınmaması ile ilgili düzenleme istedik diyen Koncuk konuşmasında,

Taşerona verilen kadro sözünün tutulmasını, kiralık işçi vb. istihdam türlerinin yeniden değerlendirilmesini de dile getirdik.
Senin gibi acemi sendikacılar sayesinde masa çarpık hale geldi. %1.8lik enflasyon farkımızı çaldırdın, 4-C ve üniversiteli işçileri bilinmezliğe sürükledin.
Korkma biz masada olmasak da sendikacılığı yiğitçe ve şerefle yaparız, ancak memuru, emekliyi, 4-C liyi, gariban memuru satmayız.
Sendikacılığı gecekondu mahallesine çevirdiniz, mesele yetkili olmak değil, yetkiyi kullanacak mangal gibi yüreğe sahip olmaktır. Sizde yok!
Adınız sarı, sendikacılığınız pembe. Siz ancak Stajyer öğretmeni, memuru korkutursunuz. Masada ayağa kalkmak değil, delikanlıca konuşmak esastır" dedi.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

4/C ve Diğer Konuların Çalışma Takvimi Hazırlandı

4/C ve Diğer Konuların Çalışma Takvimi Hazırlandı
Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, Devlet Personel Başkanlığında yapılan toplantının ardından sosyal medya hesabı üzerinden, önümüzdeki günlerde çalışma yapılacak konularla ilgili izlenecek yola ilişkin açıklamalarda bulundu.
Genel Başkan İsmail Koncuk yapmış olduğu değerlendirmesinde;

Toplu Sözleşmede çalışma yapılacak konularla ilgili Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bir çalışma programı hazırladı.
Bu çalışma program tarihleri işin sona ereceği tarihler değildir, işle ilgili kurumlarla yapılacak toplantı tarihleridir.
Çalışma takviminde belirtilen konular ilgili tarihlerde yapılacak toplantıların tamamlanmasından sonra Haziran ayı içinde konfederasyonların katılımı ile yeniden bir değerlendirme toplantısı yapılacaktır.
4-C ve üniversiteli işçilerin kadroya geçmeleri konusunda şu an net bir tarih söz konusu değildir. 4/C'lilerle ilgili olarak takvimde belirtilen tarih olan 28.04.2016 tarihinde Maliye Bakanlığı ve Hazine Müsteşarlığı yetkilileri ile konfederasyonlar olarak detaylı değerlendirme yapılacaktır. Umarım tüm görüşmelerden sonra Haziran'da yapılacak toplantıda bir sonuç olur” dedi.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, “4-C’lilerle ilgili 28.04.2016 tarihinde Maliye Bakanlığı ve Hazine Müsteşarlığından yetkililerinde bulunacağı toplantıda 4-C’liler, Üniversiteli işçiler ve diğer tüm konularda olumlu kararların çıkmasını diliyorum. Türkiye Kamu-Sen olarak bu konuların takipçisi olacağımızı bir kez daha ilan ediyorum” dedi.
ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI'NIN ÇALIŞMA PROGRAMI AŞAĞIDAKİ GİBİDİR:

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku

İsmail Koncuk: Artık 4/C'lilerin Izdırabı Sona Ermeli

İsmail Koncuk: Artık 4/C'lilerin Izdırabı Sona Ermeli
Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı İsmail Koncuk, Bengü Türk ekranlarında yayınlanan, Gökhan Altunkaş’ın sunduğu “SÖZ HAKKI” programına katılarak çalışma hayatı ve 4/C gündemine ilişkin önemli değerlendirmelerde bulundu. 4-C’liler ve üniversiteli işçilerin haklı taleplerini bir kez daha gündeme getiren Genel Başkan İsmail Koncuk, “Türkiye Kamu-Sen bu mücadeleyi sonuna kadar sürdürecektir” dedi. Programda Genel Başkan İsmail Koncuk konu ile alakalı sözlerine şu şekilde devam etti.

Başkan Koncuk, 24 Mart tarihinde Çalışma Bakanlığı'nda, Çalışma Bakanı Süleyman Soylu ile birlikte Kamu Personeli Danışma Kurulu (KPDK) toplantısı yapıldı. Sayın Bakan’a net olarak “4-C ile ilgili ve üniversiteli işçilerle ilgili toplu sözleşmede alınan kararlar var, tarih olmasa dahi bu kararın uygulanması lazım, Çalışma Bakanı olarak sizin bu konuda söyleyeceğiniz bir şey olmalı” dedim. Sayın Bakan ısrarımız üzerine bir komisyon oluşturalım dedi ve Bakan yardımcısı Orhan Yeğin başkanlığında bir komisyon kurularak, bu konularda çalışma yapılması talimatı verdi. Biz ısrarla tarih çıkmasını istiyoruz. Toplu sözleşmede yetkili konfederasyon alkışlar ve sloganlar eşliğinde imza atarken ben salonu terk etmiştim ve dışarıda basın toplantısında 4-C’lilerin satıldığını söylemiş, “Yuvarlak kararlar toplu sözleşme masasında alınamaz, bu masada köşeli kararlar olmalı” demiştim. O günden bugüne haklı çıkmaktan mutlu olduğumu söylemiyorum.
Artık 4-C’lilerin ızdırabı sona ermeli. O zaman bir doğrunun altını çizdim ve doğruluğu bugün anlaşılıyor. Toplu sözleşme metnine imza atan yetkili sendikanın bu konuda yüzeysel birkaç kelam dışında hiçbir şey söylemediği ortadadır. Tamam anladık hükümetin yanındasınız ama azıcık yürekli olun, yazık değil mi bu insanlara? Umut verdiniz arkası gelmiyor. Eylem yaparız diyorlar, bunlar ne zaman eylem yapar? 4-C’lilerin kadroya alınması ile ilgili bir karar çıkarsa, el altından duyarlar çıkıp eylem adı altında bir iki açıklama yaparlar,sonra da “Eylem yaptık 4-C’liler kadroya geçti” derler. Bunlar ucuz hesap peşindedirler ama biz bunun takipçisiyiz. Derdimiz çalışma hayatındaki problemlerin bir bir çözülmesidir. İstiyorum ki, 23 bin 4-C’li kadroya geçsin, bu istihdam türü Türkiye’ye layık değil. Bu problem artık ortadan kaldırılmalıdır dedi. Başkan Koncuk sözlerini şu şekilde sürdürdü.

Üniversiteli işçiler konusu ise son derece tabii bir istek. Memur kadrosuna geçmek isteyen insanlar bunlar. Diyorlar ki,“Biz yıllardır belediyede otobüs şoförüyüz, maaşları da güzel ama ben üniversite mezunuyum, memur olunca maaşımda düşecek ama ben üniversite kariyerime uygun bir statü istiyorum” Bizim kültürümüz “Beşikten mezara kadar oku demiyor mu?” Kuran-ı Kerim “İkra” yani “Oku” diye başlamıyor mu? Bu insanlar okumuş. Bu ülkeyi yönetenlerin bunu görmesi gerekemez mi? Zaten maaş veriyorsunuz hatta memur olduklarında maaşları daha da düşecek. O zaman neden bu insanların isteklerine cevap vermiyorsunuz, naz yapıyorsunuz. Sadece bu problemlerin çözülmesiyle sıkıntılar bitmez. 4-B’li arkadaşlarımız var, 2011 yılında bu mesele Türkiye Kamu-Sen’in mücadelesi ile çözülmüştü. Söylenmedik söz, yapılmadık eylem bırakmadık ama o malum sendika bunu da sahiplendi. Bir kere dahi meydana çıkıp eylem yapmadılar. Türkiye Kamu-Sen yağmur çamur demeden eylem yapacak, siz de bunu sahipleneceksiniz, yok öyle şey. Hükümet, muhalefet partileri seçim beyannamelerine bu konuyu alınca, bizim de baskımızla “4-B’lilere kadro” dedi ama 2011 den sonra 4-B alımı yine devam etti. Hala da alım var. Türkiye Kamu-Sen’in gündemindedir 4-B ve bu sorun bizim sorunumuzdur, gündemde tutmaya devam edeceğiz. 2011’de hangi gerekçelerle bu insanları kadroya aldıysanız bugün de aynı doğrular geçerli. İlla seçim dönemi mi olmalı? Bu insanları kadroya alıp bir daha 4-B’li almamanız lazım.
www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr
5393 sayılı yasa ile belediyede çalışan bir çok insan var, 4924 sayılı yasaya tabi sağlık çalışanları var, PTT’de çalışan idari hizmet sözleşmeli çalışanlar var kaderleri idarecilerin iki dudağı arasında, vekil ebe, vekil hemşire, vekil imam var…Bu nedir Allah aşkına? Ben çalışma hayatını köstebek tarlasına benzetiyorum. Tarlanın her yeri delik deşik, çalışma hayatı tuzaklarla dolu. Bunu yapan 14 yıldır iktidarda olan bu siyasi iktidardır. Perşembe günü saat üçte Çalışma Bakanı tarafından oluşturulan komisyon Başkanı Bakan yardımcısı Orhan Yeğin’le bir araya geleceğiz üç konfederasyon başkanı. Burada sanırım bize bu çalışmalarla ilgili bilgiler verilecek. Umut verici haberler bekliyoruz, 4-C’liliğin ortadan kaldırıldığı, üniversiteli işçilerin memur kadrosuna alınmasıyla ilgili iyi haberler duymak istediğimiz bir toplantı olur umarım. İnşallah bir umutsuzluk doğmaz o toplantıda.
Bizim 4-C’lilerin kadroya alınması konusunda mücadele sözümüz var, bunun için mücadele ediyoruz. Bazı arkadaşlarımız “Sendikaların sözü var” diyor bizim söz verebilmemiz için hükümet olmamız lazım. Biz kadroya geçmeleri için mücadele etme sözü verdik ve bu mücadelemizi sürdürüyoruz. Sadece 4-C’liler değil bütün sözleşmelilerin kadroya alınmasının mücadelesini veriyoruz” dedi.

Haberimizi Paylaşmak için aşağıdaki butonları kullanabilirsiniz.

Paylaş | |

Yasal Uyarı: Sitemizde yayınlanan haberler ve köşe yazıları yukarıdaki veya aşağıdaki butonlar kullanılarak veya www.4cmagdurlari.blogspot.com.tr şeklinde aktif link verilerek kullanılabilir.

Devamını Oku